На Конференции работников и обучающихся Университета МИСИС ректор Алевтина Черникова рассказала об итогах минувшего и планах на новый учебный год.
Итоги приёмной кампании — 2026
В этом году в НИТУ МИСИС подано 79 427 заявлений. Это на 45% процентов больше по сравнению с итогами прошлой приёмной кампании. С 2022 года показатель вырос почти в 2,5 раза, что подтверждает верный вектор развития университета.
Согласно данным на 31 августа 2026 года, в НИТУ МИСИС зачислены 5509 человек, из которых 2197 — первокурсники шести филиалов университета. Приём иностранных абитуриентов по квотам Минобрнауки РФ продлится вплоть до декабря.
Выросло число поступивших — победителей и призеров различных олимпиад для школьников: в 2026 году это каждый четвёртый первокурсник бюджетной формы обучения московского кампуса.
Средний балл ЕГЭ при поступлении на бюджетную форму обучения составил 91,8, увеличившись на 3,3 пункта по сравнению с прошлым годом. Вырос и средний балл у поступающих на контрактное обучение: он составил 81,8 против 77,3 в
Количество и качество поступающих растёт в университете последовательно и планомерно. В том числе это происходит благодаря участию МИСИС в пилотном проекте по изменению уровней образования, в рамках которого университет актуализирует и разрабатывает новые образовательные программы. Поступающими востребованы все направления подготовки. Конкурс в 2026 году — 49 заявлений на место, по ряду направлений он составил от 100 до 300 заявлений на место, а по направлению «Системный анализ и управление» достиг 466 заявлений.
Отдельно ректор НИТУ МИСИС Алевтина Черникова отметила влияние системы профессиональной навигации: «В Университете науки и технологий МИСИС разработана и реализуется комплексная программа профессиональной навигации, которая охватывает все регионы России, страны ближнего и дальнего зарубежья. В 2025/2026 учебном году участие в нашей программе профнавигации приняли более 415 тысяч человек. Как результат, в вуз приходят одарённые, хорошо подготовленные, целеустремлённые молодые люди. Приёмная кампания — 2026 подтверждает сложившийся на протяжении последних лет тренд — рост интереса абитуриентов к инженерным, техническим специальностям. Высокое качество набора позволяет нам готовить специалистов и исследователей будущего, способных решать масштабные задачи, отвечать на вызовы времени».
10 лет студенческому офису МИСИС
Студенческий офис — это единая точка взаимодействия студентов с университетом, где в центре внимания находятся их потребности и комфорт. Задача подразделения — сделать административные процедуры проще и освободить студентам время для учёбы, науки, спорта, творчества и собственных проектов.
Офис начал работу 1 сентября 2016 года и за десять лет вырос из инициативного объединения сотрудников институтов в передовой многофункциональный центр. За 2026 год специалисты обработали более 45 тысяч личных обращений, выдали свыше 25 тысяч документов и приняли на учёт более 29 тысяч личных дел. В психологическую службу «Точка опоры» за этот период обратились более 1500 студентов. По данным на 31 августа 2026 года в ведении студенческого офиса находятся 10 856 человек.
МИСИС — участник федеральных проектов в области науки и образования
Высокий профессионализм коллектива позволяет НИТУ МИСИС участвовать во всех самых масштабных инициативах в области науки и образования, реализуемых Минобрнауки России.
Один из них — программа «Приоритет-2030», направленная на увеличение вклада российских университетов в достижение национальных целей развития РФ на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года. МИСИС входит в лидирующую группу вузов и получает ежегодное финансирование в максимальном объёме — 833 млн рублей.
С 2023 года университет — один из шести участников пилотного проекта по изменению уровней профессионального образования. В 2026 году к инициативе присоединились ещё 11 вузов.
В 2024 году НИТУ МИСИС также стал участником пилотного проекта по повышению оплаты труда работников вузов, преподающих фундаментальные дисциплины. Программа предполагает адресное финансовое стимулирование научно-педагогических работников. Для реализации проекта в 2026 году университет получил субсидирование в размере 113 млн 700 тысяч рублей.
Также в 2025 году университет в числе 20 вузов стал участником проекта «Производственная аспирантура», цель которого — подготовить инженеров высокой квалификации для реального сектора экономики.
Результаты работы Цифровой кафедры
Помимо основных образовательных программ, студенты НИТУ МИСИС могут получить дополнительные компетенции и квалификации, которые расширяют их профессиональные возможности.
В рамках проекта «Приоритет-2030» в университете реализуется инициатива «Цифровая кафедра» и позволяет студентам базового и специализированного высшего образования вне зависимости от успеваемости бесплатно поступить на одну из шести образовательных программ. По результатам обучения студенты получают диплом о профессиональной ИТ-переподготовке вместе с дипломом о высшем образовании.
За период с 2022 по 2025 год дипломы о профессиональной ИТ-переподготовке получили 3 389 студентов. На июнь 2026 года обучение на Цифровой кафедре продолжают 1106 человек. Новый набор на программы стартует в сентябре 2026 года.
Задачи на 2026/2027 учебный год
1. Развитие образовательной модели: полный переход на программы в рамках пилотного проекта по совершенствованию системы высшего образования.
2. Развитие цифровой среды: разработка политики использования инструментов ИИ в образовательном процессе.
3. Создание системы комплексного сопровождения студентов, направленной на постоянную мотивацию к обучению, раскрытие способностей и талантов каждого обучающегося.
4. Развитие международного сотрудничества посредством сетевых программ и расширения форматов взаимодействия с университетами-партнёрами.
5. Расширение научной и продуктовой повестки для достижения технологического лидерства. Увеличение объёма НИОКР и НТУ.
6. Создание безопасных условий труда и обучения в НИТУ МИСИС.
7. Развитие научно-образовательной инфраструктуры.
Объединяя усилия, коллектив Университета МИСИС способен решить любые стоящие перед ним задачи.
